Beheerder op oproepbasis

uren op oproepbasis
Max. € 3.817,- p.m.
Locatie: Wijkcentrum Piet Vink Den Haag
Solliciteren kan t/m 15 januari 2025

De ondertitel van Wijkz is ‘voor elkaar’ en dat is precies waarvoor we staan. We zijn er in de wijk, de buurt, met een professioneel luisterend oor, goede raad en helpende handen. Wij geloven in preventie, vroeg-signalering en doelgerichte interventies, waarbij we nadrukkelijk de samenwerking zoeken met alle partijen die daaraan een bijdrage kunnen leveren. Kom jij ons team versterken als beheerder?

Dit ga je doen

Je zorgt voor gastvrijheid en houdt toezicht op de orde, rust en veiligheid, waarbij je zorgt voor een prettig leefklimaat en het juiste gebruik van materialen in en rondom de accommodatie. Je hebt affiniteit met de diverse doelgroepen die gebruik maken van de accommodaties en je bent verantwoordelijk voor het aansturen van vrijwilligers. Daarnaast voer je incidenteel ontvangst- en receptietaken uit. Je opent en sluit de gebouwen volgens de vastgestelde openingstijden en het werkrooster, waarbij het voorkomen van avonddiensten, weekenddiensten en zondagen incidenteel aan de orde is. Je signaleert beschadigingen, vernielingen en vermissingen aan het gebouw of de inventaris en onderneemt de nodige actie. Waar mogelijk voer je zelf eenvoudige reparatie- en onderhoudswerkzaamheden uit. Ook ben je verantwoordelijk voor de schoonmaak en keukenhygiëne, waarbij je toeziet op de correcte uitvoering van schoonmaakwerkzaamheden door het externe schoonmaakbedrijf en zelf kleine schoonmaaktaken verricht. Je onderhoudt contact met de gebruikers en beheert de gebruikersovereenkomsten. Tot slot ben je verantwoordelijk voor de brandveiligheid en de bezettingsgraad van de BHV.

Zo maak jij het verschil

Je bent zelfstandig, stressbestendig en kunt goed in teamverband werken. Daarnaast beschik je over sterke mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardigheden en ben je representatief, klantgericht, accuraat en ordelijk. Je hebt goede computervaardigheden, waaronder ervaring met Word, Excel en Outlook. Bovendien ben je in het bezit van een BHV-diploma of bereid dit te behalen, evenals een diploma sociale hygiëne en een certificaat HACCP, of ben je bereid deze te verkrijgen.

5 redenen waarom dit iets is voor jou

Je hebt een afgeronde MBO opleiding.
Je beschikt over goede mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardigheden, bent representatief, klantgericht, accuraat en ordelijk.
Je hebt een diploma sociale hygiëne en een certificaat HACCP, of bent bereid deze te halen
Je bent flexibel en oproepbaar bij ziektevervanging en verlof.
Je bent een verbindende en inspirerende kracht en neemt proactief positie in.

Hier mag je op rekenen

Een brutosalaris van maximaal € 3.817,- (op basis van een 36-urige werkweek), conform schaal 5 van cao Sociaal werk. Je ontvangt een 0-uren contract omdat je flexibel en oproepbaar bent bij ziekte en- of verlof.
Individueel Keuze Budget voor extra flexibiliteit in arbeidsvoorwaarden als vakantiegeld en een 13e maand.
Persoonlijk loopbaanbudget en onbeperkt toegang tot het digitale trainingsaanbod van GoodHabitz.
Deze functie is op oproepbasis bij vervanging voor ziekte en- of verlof.
We vragen kandidaten die in dienst treden om een VOG te overleggen.

Hier kom je terecht

Binnen Wijkz werk je samen met enthousiaste collega’s die samen voor en met inwoners werken aan een leefbare stad.

Jouw rol binnen Wijkz brengt je in contact met een netwerk van maatschappelijke organisaties, waaronder JESS, JongLeren, MEE ZHN en Wijkz, alle gefaciliteerd door Xtra. Binnen deze krachtenbundeling draait het om op een verbindende en inspirerende manier samenwerken en positie innemen om impact te maken voor een samenleving waarin iedereen meetelt en de kans krijgt mee te doen.

Meer weten over Wijkz? Ga naar onze website www.wijkz.nl

Het sollicitatietraject

Solliciteer online door je gegevens en motivatie achter te laten, via de button ‘Direct solliciteren’ bovenaan deze pagina. De status van je sollicitatie kun je online volgen via onze sollicitatieportal.

Uiterlijk 5 werkdagen na sluitingsdatum ontvang je bericht of je wordt uitgenodigd voor een kennismakingsgesprek.

Na het kennismakingsgesprek volgt (eventueel) een tweede gesprek en bij wederzijds enthousiasme heb je het arbeidsvoorwaardengesprek. Na je arbeidsvoorwaardengesprek kun je jouw contract digitaal ondertekenen en is het alleen nog afwachten tot je eerste werkdag!